古田裕子弁護士(弁護士登録番号:45397)
東京大学大学院法学政治学研究科法曹養成専攻修了(法務博士)
司法試験合格
弁護士登録(第二東京弁護士会)
都内法律事務所に入所
多湖・岩田・田村法律事務所に入所
執筆情報
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2024.3
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第63回専門業務型裁量労働制の労使協定」
企業実務2024年4月号(株式会社日本実業出版社様)
2024.2
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第62回募集要項」
企業実務2024年3月号(株式会社日本実業出版社様)
2024.1
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第61回建設業の36協定」
企業実務2024年2月号(株式会社日本実業出版社様)
2023.12
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第60回病気特別休暇制度に関する規定」
企業実務2024年1月号(株式会社日本実業出版社様)
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2023.11
「《最新》就業規則 トラブル回避の視点からのアドバイス『手当の見直し』」
SR2023年12月号(株式会社日本法令様)
2023.11
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第59回対話型AIの業務利用に関するルール」
企業実務2023年12月号(株式会社日本実業出版社様)
2023.10
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第58回労働条件通知書(改正対応)」
企業実務2023年11月号(株式会社日本実業出版社様)
2023.9
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第57回リスキリングに関する規程」
企業実務2023年10月号(株式会社日本実業出版社様)
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2023.8
「生成AIと実務 業務上のAI利用と著作権」
ビジネスガイド2023年10月号(株式会社日本法令様)
2023.8
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第56回専門業務型裁量労働制の適用に関する同意書」
企業実務2023年9月号(株式会社日本実業出版社様)
2023.7
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第55回拘束時間延長に関する労使協定」
企業実務2023年8月号(株式会社日本実業出版社様)
2023.6
「生成AIの業務利用における問題点と対応策・規程例」
ビジネスガイド2023年8月号(株式会社日本法令様)
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2023.6
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第54回給与のデジタル払いに関する労使協定」
企業実務2023年7月号(株式会社日本実業出版社様)
2023.5
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第53回失効年次有給休暇の積立制度規程」
企業実務2023年6月号(株式会社日本実業出版社様)
2023.5
「改正労基則等と実務 ~無期転換ルールの見直し,労働契約関係の明確化,裁量労働制の見直し~」
ビジネスガイド2023年6月号(株式会社日本法令様)
2023.4
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第52回フリーランス契約書」
労務事情2023年5月号(株式会社産労総合研究所様)
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2023.3
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第51回ネット上の誹謗中傷に対する基本方針」
企業実務2023年4月号(株式会社日本実業出版社様)
2023.2
「最新版 厚労省モデル就業規則を踏まえた就業規則見直しの勘所」
ビジネスガイド2023年4月号(株式会社日本法令様)
2023.2
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第50回残業申請に関する規程等」
企業実務2023年3月号(株式会社日本実業出版社様)
2023.1
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第49回インフレ手当に関する規程」
労務事情2023年2月号(株式会社産労総合研究所様)
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2022.12
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第48回不妊治療休暇等に関する規程」
企業実務2023年1月号(株式会社日本実業出版社様)
2022.11
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第47回カスタマーハラスメント対策の基本方針」
企業実務2022年12月号(株式会社日本実業出版社様)
2022.10
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第46回月60時間超の割増賃金に関する給与規程」
企業実務2022年11月号(株式会社日本実業出版社様)
2022.8
「〈チェックテスト〉法改正後の育児休業に関する実務知識」
労務事情2022年9月1日号(株式会社産労総合研究所様)
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2022.9
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第45回 有期雇用従業員の育児休業の取得要件に関する労使協定」
企業実務2022年10月号(株式会社日本実業出版社様)
2022.8
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第44回 出生時育児休業の申出期限に関する労使協定」
企業実務2022年9月号(株式会社日本実業出版社様)
2022.7
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第43回 プライバシーポリシー(従業員向け)」
企業実務2022年8月号(株式会社日本実業出版社様)
2022.6
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第42回 出生時育児休業中の就業に関する申出・提示・同意書」
企業実務2022年7月号(株式会社日本実業出版社様)
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2022.5
「定額残業代制度の廃止・見直しの実務」
ビジネスガイド2022年7月号(株式会社日本法令様)
2022.5
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第39回ハラスメント窓口の周知文」
企業実務2022年6月号(株式会社日本実業出版社様)
2022.3
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第40回 副業・兼業における管理モデルの三者間合意書」
企業実務2022年4月号(株式会社日本実業出版社様)
2022.3
「【ブラック企業と呼ばせない!!ネットの誹謗中傷対策】最終回 社内対応② 継続的な研修が有効 従業員の認識ポイントに」
労働新聞電子版(株式会社労働新聞社様)
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2022.3
「【ブラック企業と呼ばせない!!ネットの誹謗中傷対策】第10回 社内対応① 懲戒処分も選択肢 削除命令に根拠規定を」
労働新聞電子版(株式会社労働新聞社様)
2022.2
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第39回ハラスメント窓口の周知文」
企業実務2022年3月号(株式会社日本実業出版社様)
2022.1
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる第38回ワーケーション規程」
企業実務2022年2月号(株式会社日本実業出版社様)
2022.1
「法改正を踏まえた育児休業Q&A」
ビジネスガイド2022年2月号(株式会社日本法令様)
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2021.12
「採用時の調査と法的留意点 SNS調査,リファレンスチェック」
ビジネスガイド2022年1月号(株式会社日本法令様)
2021.12
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる㊲妊娠・出産の申出をした労働者に対する周知・意向確認に関する書面」
企業実務2022年1月号(株式会社日本実業出版社様)
2021.11
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる㊱ノー残業デー規程」
企業実務2021年12月号(株式会社日本実業出版社様)
2021.10
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる㉟SOGIハラ防止規程」
企業実務2021年11月号(株式会社日本実業出版社様)
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2021.10
「従業員のワクチン接種・非接種情報の取扱いと労務管理」
ビジネスガイド2021年11月号(株式会社日本法令様)
2021.9
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる㉞リフレッシュ休暇規程」
企業実務2021年10月号(株式会社日本実業出版社様)
2021.8
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる㉝専門業務型裁量労働制に関する労使協定」
企業実務2021年9月号(株式会社日本実業出版社様)
2021.8
「履歴書新様式と採用手続への影響」
ビジネスガイド2021年9月号(株式会社日本法令様)
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2021.7
「労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる㉜正社員登用制度規程」
企業実務2021年8月号(株式会社日本実業出版社様)
2018.2
「2017年 注目の労働裁判例と社労士業務への影響」
SR第49号(株式会社日本法令様)
2017.11
「労務トラブルを防ぐ「書式」の作成と活用法 無期転換権の事後放棄書」
企業実務2017年12月号(日本株式会社実業出版社様)
2017.10
「労務トラブルを防ぐ「書式」の作成と活用法 残業禁止命令書」
企業実務2017年11月号(日本株式会社実業出版社様)
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2017.3
「労務トラブルを防ぐ「書式」の作成と活用法 研修費用に関する合意書」
企業実務2017年4月号(株式会社日本実業出版社様)
2017.2
「労務トラブルを防ぐ「書式」の作成と活用法 内定時の秘密保持誓約書」
企業実務2017年3月号(株式会社日本実業出版社様)
2017.1
「労務トラブルを防ぐ「書式」の作成と活用法 退職合意書」
企業実務2017年2月号(株式会社日本実業出版社様)
2016.12
「労務トラブルを防ぐ「書式」の作成と活用法 固定残業代に関する確認合意書」
企業実務2017年1月号(株式会社日本実業出版社様)